Objetivo: Apresentar a entrevista de desligamento, como a mesma pode ser aplicada, além de formas de utilização e suas vantagens.
A entrevista de desligamento auxilia na gestão de recursos humanos, contribuindo na diminuição do turnover, através de análise de resultados e elaboração de planos de ações.
A entrevista de desligamento também auxilia a detectar a satisfação do ex-colaborador em relação à empresa e sua conduta, bem como a imagem que está sendo levada desta ao mercado de trabalho. Porém, essas vantagens só são possíveis através de uma entrevista de desligamento qualificada.
Conteúdo Programático:
- Objetivo da entrevista de desligamento;
- Desenvolvimento da entrevista de desligamento;
- Local e condições estruturais para entrevistar;
- Condição emocional do entrevistado e do entrevistador;
- Postura do entrevistador;
- Procedimentos anteriores e posteriores à entrevista;
- Tabulação dos dados colhidos nas entrevistas para elaboração de planos de ações a fim de diminuir as demissões.
Instrutora: Maíra A. Andrade Madeira – Psicóloga (CRP:05/32352), especializada em Gestão Empresarial, Avaliação Psicológica e Orientação Vocacional. Já atuou em Avaliações psicológicas de concursos públicos. Atualmente é Diretora do Núcleo Integrado de Desenvolvimento Humano (NIDH) empresa especializada na prestação de serviços na área da Psicologia. Paralelo ministra cursos e palestras relacionados à área de Recursos Humanos, e atua também como Orientadora Vocacional.
MATERIAL DIDÁTICO + EMISSÃO DE CERTIFICADO.
Carga horária: 6 horas
Data: 12 e 14 de abril de 2016 (terça e quita-feira)
Horário: de 18:00 às 21:00h.
Valor: R$ 120,00
Loca: NIDH - Rua Otávio Taquino, 410 sala 901 - Via Light Metropolitan Empresarial - Centro de Nova Iguaçu - RJNIDH - Rua Otávio Tarquino, 410 sala 901 - Via Ligth Metropolitan Empresarial - Centro de Nova Iguaçu - RJ
Informações e inscrições: (21) 2765-3824 /
(21) 3584-4786
contato@nidhumano.com.br
Acompanhem a programação completa de cursos em nosso site: Cursos e Palestras - Nidh
Abraços,
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